(*)2. Intervenir con personas, familias, grupos, organizaciones y comunidades para ayudarles a tomar decisiones bien fundamentadas acerca de sus necesidades, circunstancias, riesgos, opciones preferentes y recursos. |
saber | saber hacer | Saber estar /ser |
|
A1 A7 A8 A10
|
B10 B14 B20
|
(*)3. Interactuar con personas, familias, grupos, organizaciones y comunidades para conseguir cambios, para promocionar el desarrollo de los mismos y para mejorar sus condiciones de vida. |
saber | saber hacer | Saber estar /ser |
|
A1 A2 A3 A11 A14 A15 A18
|
B2 B6 B9 B11 B14 B15 B24
|
(*)4. Apoyar el desarrollo de redes para hacer frente a las necesidades. |
saber hacer | Saber estar /ser |
|
A13 A14
|
B6 B11 B14
|
(*)6. Utilizar la mediación como estrategia de intervención destinada a la resolución alternativa de conflictos. |
saber | saber hacer | Saber estar /ser |
|
A1 A8 A15 A17 A30
|
B1 B9 B10 B14 B16 B17 B19 B24
|
(*)8. Trabajar con las personas para que sean autosuficientes y con capacidad para manifestar sus necesidades, deseos, puntos de vista y circunstancias. |
saber hacer | Saber estar /ser |
|
A3 A12 A14
|
B14 B15 B24
|