| Resultados previstos na materia |
Tipoloxía |
Resultados de Formación e Aprendizaxe |
| 1. Identificar a xeneralidade dos problemas económicos que se expoñen nas empresas relacionadas coa visita médica, e saber utilizar os principais instrumentos existentes para a súa resolución. |
| saber facer | | Saber estar / ser |
|
A2
|
B3
B4
|
| 2. Valorar a partir dos rexistros relevantes de información a situación e previsible evolución dunha empresa
|
| saber | | saber facer | | Saber estar / ser |
|
A6
|
B4
|
| 3. Tomar decisións estratéxicas utilizando diferentes tipos de modelos empresariais |
|
A2
A6
|
B4
|
| 4. Solucionar de maneira efectiva problemas e tomar decisións utilizando métodos cuantitativos e cualitativos apropiados, incluíndo entre eles a identificación, formulación e solución dos problemas empresariais |
| saber facer | | Saber estar / ser |
|
A6
A9
|
B3
|
| 5. Mobilidade e *adaptabilidad a contornas e situacións diferentes |
|
A2
A6
|
|
| 6. Capacidade de análise e *síntexis |
|
A10
|
B4
|
| 7. Pensamento crítico e autocrítico |
|
A2
A10
|
B3
B4
|
| 8. Habilidades relacionadas co uso de aplicacións informáticas utilizadas na xestión empresarial relacionada coa venda de medicamentos |
|
A6
A9
|
|
| 9. Habilidades de comunicación oral e escrita |
|
A7
A10
|
B3
|
| 10. Habilidades de comunicación a través de internet e manexo de ferramentas multimedia para a comunicación a distancia |
| saber | | saber facer | | Saber estar / ser |
|
A10
|
B3
B4
|
| 11. Comunicarse con fluidez na súa contorna incluíndo competencias interpersoais de escoita activa, negociación, persuasión e presentación |
| saber facer | | Saber estar / ser |
|
A10
|
B3
|
| 12. Capacidade de desempeño efectivo dentro dun equipo de traballo |
| saber facer | | Saber estar / ser |
|
A2
A6
|
B4
|
| 13. Redactar proxectos de xestión global ou de áreas funcionais da empresa |
|
A7
A10
|
|
| 14. Capacidade de aprendizaxe e traballo autónomo |
| saber | | saber facer | | Saber estar / ser |
|
A9
|
B4
|
| 15. Xestión persoal efectiva en termos de tempo, planificación e comportamento, motivación e iniciativa, tanto individual como empresarial |
|
A2
A6
|
|
| 16. Capacidade de liderado, incluíndo *empatía co resto de persoas |
|
A2
A6
|
|
| 17. Responsabilidade e capacidade para asumir compromisos |
|
A2
|
|
| 18. Compromiso ético no traballo |
|
|
B3
|
| 19. Motivación pola calidade e a mellora continua |
|
|
B4
|
