Guia docente 2013_14 Facultad de Ciencias Jurídicas y del Trabajo

Máster Universitario en Derecho de Empresa

Resultados de Formación y Aprendizaje

Seleccione A	Código	Resultados de Formación y Aprendizaje Específicas
	A1	Capacidad de identificar problemas jurídicos propios del Derecho mercantil y abordar su solución de modo interdisciplinar.
	A2	Capacidad de interpretar y analizar críticamente los aspectos jurídicos técnicos propios del Derecho mercantil.
	A3	Capacidad de comprender y redactar documentos jurídicos así como de interpretar las fuentes normativas relacionadas con el Derecho mercantil.
	A4	Conocer las principales líneas jurisprudenciales existentes en cada una de las asignaturas propuestas en el módulo de Derecho mercantil.
	A5	Promover el estudio de casos prácticos relacionados con cada una de las asignaturas integradas en el módulo de Derecho mercantil.
	A6	Conocer desde un punto de vista práctico las principales obligaciones formales de las empresas para el ejercicio y desarrollo de sus actividades económicas.
	A7	Conocer las especialidades que plantean los procedimientos tributarios para las empresas.
	A8	Conocer y saber aplicar el sistema tributario con incidencia en las empresas y la actividad empresarial, a nivel interno e internacional, mediante una visión integral y estructurada del mismo.
	A9	Ser capaz de afrontar y resolver problemas jurídicos en el ámbito de la fiscalidad empresarial.
	A10	Actuar como asesor jurídico-tributario de empresas a nivel interno e internacional.
	A11	Conocimiento y comprensión de los distintos aspectos en que el Derecho de la Unión Europea se manifiesta en la fiscalidad directa e indirecta, así como del proceso de armonización fiscal en el ámbito de la Unión Europea.
	A12	Conocer y saber aplicar los principios, conceptos y normativa básicos del Derecho Tributario internacional.
	A13	Conocer el sistema de tributación en España de las rentas obtenidas por personas o entidades no residentes en territorio español, ya sea con o sin establecimiento permanente.
	A14	Conocer el régimen de la contratación de las entidades del sector público.
	A15	Conocer la organización administrativa relativa a los contratos del sector público.
	A16	Conocer el régimen de impugnación de las actuaciones relativas a la contratación pública.
	A17	Saber interpretar y aplicar la normativa de contratación del sector público.
	A18	Conocer y aplicar el Derecho Marítimo desde una visión interdisciplinar que permita enfrentarse adecuadamente a problemáticas jurídicas concretas.
	A19	Conocer la organización de la Administración marítima.
	A20	Conocer el régimen jurídico del demanio martítimo y portuario.
	A21	Saber aplicar al buque la legislación marítima.
	A22	Capacidad para resolver problemas de gestión jurídico-portuaria.
	A23	Conocer y comprender el reparto competencial entre las distintas Administraciones Públicas españolas en materia de demanio marítimo y portuario.
	A24	Conocer el régimen financiero y tributario de los puertos.
	A25	Conocer y aplicar los principales tributos y regímenes tributarios relativos al transporte marítimo y las operaciones de comercio internacional.
	A26	Capacidad para asesorar a las empresas en las distintas modalidades de contrato que puedan utilizarse.
	A27	Capacidad para asesorar a la empresa para aplicar fórmulas de flexibilidad interna en la gestión de las relaciones laborales.
	A28	Capacidad para asesorar a la empresa en materia de flexibilidad interna, extinción de contratos por causas empresariales y despidos.
	A29	Capacidad para asesorar a la empresa y para gestionar las relaciones colectivas con los trabajadores.
	A30	Capacidad para asesorar a la empresa en la negociación, aplicación e interpretación de los convenios colectivos.
	A31	Formar juristas especializados en Derecho Penal de empresa ofreciendo una formación académica avanzada, que abra las puertas, en su caso, a la investigación.
	A32	Desarrollar la capacidad para asesorar a nivel avanzado sobre la responsabilidad jurídico-penal a la que se pueden exponer quienes realicen actividades que son consideradas ilícitas en el Código penal español y que están relacionadas con la gestión o asesoramiento de una empresa.
	A33	Fomentar la adquisición de conocimientos especializados sobre la normativa legal y la jurisprudencia vinculada al ejercicio del Derecho Penal de empresa y su relación con el conjunto del Derecho público o privado.
	A34	Fomentar las competencias para identificar, interpretar, razonar y resolver los diferentes supuestos delictivos que se producen una aquel ámbito.
	A35	Saber aplicar a escenarios profesionales reales las competencias y conocimientos teórico-prácticos adquiridos en los módulos formativos del Máster.
	A36	Desarrollo de la capacidad de trabajo y razonamiento crítico-jurídico en la práctica laboral.
	A37	Comprensión de la dinámica de trabajo individual y en grupo en un Despacho de Abogados, empresas o instituciones especialmente dedicadas, vinculadas o ligadas al Derecho empresarial.
	A38	Saber utilizar y manejar las fuentes legales, doctrinales y jurisprudenciales para la elaboración de un trabajo de investigación específico.
	A39	Saber exponer de forma oral y escrita hechos, y extraer argumentalmente consecuencias jurídicas, en atención al contexto y al destinatario al que vayan dirigidas.

Seleccione B	Código	Resultados de Formación y Aprendizaje Transversales
	B1	Poseer y comprender conocimientos que aporten una base u oportunidad de ser originales en el desarrollo y/o aplicación de ideas, a menudo en un contexto de investigación.
	B2	Que los estudiantes sean capaces de integrar conocimientos y enfrentarse a la complejidad de formular juicios a partir de una información que, siendo incompleta o limitada, incluya reflexiones sobre las responsabilidades sociales y éticas vinculadas a la aplicación de sus conocimientos y juicios.
	B3	Que los estudiantes sepan comunicar sus conclusiones –y los conocimientos y razones últimas que las sustentan– a públicos especializados y no especializados de un modo claro y sin ambigüedades.
	B4	Que los estudiantes posean las habilidades de aprendizaje que les permitan continuar estudiando de un modo que habrá de ser en gran medida autodirigido o autónomo.
	B5	Capacidad de aprender de forma autónoma.
	B6	Capacidad de resolver problemas de forma efectiva.
	B7	Capacidad de argumentar y rebatir ideas, aplicando un pensamiento crítico y lógico.
	B8	Capacidad de trabajar de forma autónoma con iniciativa.
	B9	Capacidad de trabajar en equipo y coordinar grupos de trabajo.
	B10	Compromiso ético y responsabilidad social como ciudadano y como profesional.
	B11	Capacidad de gestión de la información.
	B12	Capacidad de organizar y planificar.
	B13	Capacidad para resolver los problemas jurídicos que surgen en el ámbito del Derecho de Empresa.
	B14	Integrar conocimientos y formular juicios referidos al Derecho empresarial.
	B15	Capacidad para afrontar desde un punto de vista jurídico las diferentes problemáticas vinculadas a las empresas.