| Código |
Descrición |
| A1 |
Coñecer o marco normativo regulador das relacións laborais |
| A2 |
Coñecer o marco normativo regulador da Seguridade Social e da protección social complementaria |
| A5 |
Coñecer as técnicas e procedementos de dirección e administración de recursos humanos |
| A11 |
Coñecer o principio de igualdade e a tutela contra a discriminación |
| A14 |
Ser quen de seleccionar, administrar e transmitir información e documentación laboral |
| A38 |
Ser quen de aplicar as técnicas cuantitativas e cualitativas de investigación social ao ámbito laboral |
| B1 |
Capacidade de análise e síntese |
| B2 |
Aprender autonomamente |
| B3 |
Traballar individualmente e en equipo |
| B4 |
Saber adaptarse ás novas situacións |
| B5 |
Capacidade de administrar a información |
| B6 |
Capacidade de organización e planificación |
| B7 |
Resolver problemas de forma efectiva |
| B8 |
Saber tomar decisións |
| B10 |
Preocupación pola calidade |
