| II. FUENTES DEL DERECHO DEL TRABAJO. |
Tema 5. Legislación estatal
. La Constitución.
. Leyes orgánicas y ordinarias. Normas con rango de ley.
. Reglamentos y normas sectoriales de la Administración.
. Resoluciones de extensión de las normas colectivas. Referencia.
. Normativa de las Comunidades Autónomas.
. El ámbito de aplicación de la Ley del Reino de España. El Reglamento 593/2008, de 17 de junio. El art. 1.4 ET.
Tema 6. Normas colectivas
. El convenio colectivo. Concepto.
. El art. 37 de la Constitución. Eficacia del convenio.
. Noción de autonomía colectiva.
. Tipología de convenios.
Tema 7. Legislación supraestatal
. Tratados bilaterales y multilaterales.
. Convenios y recomendaciones.
. La Carta Social europea.
. Normativa de la Unión Europea.
.Derecho originario. Del Tratado de Roma al Tratado de Lisboa. La Carta Europea de Derechos Fundamentales. O Tratado de Lisboa.
.Derecho derivado.
. Normas de otras organizaciones internacionales.
Tema 8. Otras fuentes.
. Usos y costumbres profesionales.
. La jurisprudencia. Del Tribunal Constitucional. Del Tribunal de la Unión. De los
tribunales del orden social. De otros tribunales.
. Los principios generales del derecho.
. Principios laborales. Respeto a los mínimos, norma más favorable, condición más
beneficiosa, irrenunciabilidad de derechos, pro operario.
. El Derecho común.
|
| III. CONTRATACIÓN LABORAL. EMPLEO, PRESTAMISMO Y MODALIDADES DE CONTRATO. |
Tema 9. El contrato de trabajo. Consentimiento, objeto y causa. Partes.
. Concepto.
. Partes. Trabajador y empresario. Comunidades de bienes y grupos de empresas.
. Capacidad. Del trabajador. La edad. Limitaciones al trabajo de los menores. El trabajo
infantil.
. Extranjeros y nacionales de Estados miembros de la Unión Europea. Referencia a
los derechos de los extranjeros irregulares.
Tema 10. Validez. Forma. Precontrato y prueba
. Nulidad del contrato.
. Consentimiento y forma. Presunción de contrato.
. Copia básica y derechos de información del trabajador.
. Precontrato.
. Período de prueba.
Tema 11. Colocación, fomento del empleo y prestamismo laboral
. Rasgos generales de la Ley de Empleo.
. Obligaciones en materia de colocación.
. Empresas de inserción.
. Oficinas de empleo y agencias privadas de colocación.
. Preferencias de empleo.
. Fomento del empleo. Subvenciones y bonificaciones.
. Política de empleo.
Tema 12. . Empresas de trabajo temporal.
. Requisitos.
. Contrato de puesta a disposición.
. Contrato de trabajo.
. Relación del trabajador con la empresa usuaria.
Tema 13. Modalidades de contrato de trabajo (I)
. Contratos indefinidos.
. Ordinario.
. De fomento de la contratación.
. Fijo discontinuo.
Tema 14. Modalidades de contrato de trabajo (II)
. Contratos formativos.
Contrato para la formación
Contrato en prácticas.
Tema 15. Modalidades de contrato de trabajo (III)
. Obra o servicio determinado.
. Eventual.
. Interinidad. Modalidades.
. Discapacitados.
. De relevo.
. Por anticipación de la edad de jubilación.
. Reglas generales aplicables a todos los contratos temporales.
Tema 16. Contrato a tiempo parcial.
. Concepto. Forma.
. Voluntariedad. Tránsito a jornada completa y viceversa.
. Horas complementarias.
. El principio de igualdad.
|
