Guia docente 2010_11 Facultade de Ciencias Xurídicas e do Traballo

Grao en Relacións Laborais e Recursos Humanos

Contidos

Tema	Subtema
Tema 1: Aproximación á Psicoloxía do traballo.	Definición de psicoloxía e campos de especialización.Principios da psicoloxía do traballo. Breve desarrollo histórico. Principais areas de investigación. Psicoloxía do traballo e relacións laborais.
Tema 2:: Factores psicosociais que influen na conducta e nas relacions humans no traballo.	. Diferenzas individuais. Actitudes. Estereitipos. Conformismo. Percepción. A necesidade de afiliación. O funcionamento dos grupos humans.
Tema 3: Factores do contexto do traballador: Condicions de traballo, cultura organizacional e clima laboral	O concepto de condicions de traballo. A influenza do entorno sobre a actividade laboral. Condicions ambientais de traballo. Condicions temporais. Condicions de demanda e carga de traballo. Concepto, características e dimensions culturais das organizacions. Cultura organizativa e eficacia.. Definición. Tipos de clima laboral. Componentes do clima laboral e consecuencias do clima.
Tema 4: Motivación laboral e satisfacción no traballo	Introducción ao estudo da motivación human. Principais enfoques teóricos. Concepto de motivación laboral. Concepto de satisfación laboral. Modelos e teorías. Medida da satisfacción. Relación con outras variables.
Tema 5: Organización do traballo nos seus aspectos materiais, temporais e sociais.	Tareas, postos e funcions. Tempo biolóxico, psicolóxico e social. Horarios de traballo. Roles no traballo e ocupacions.
Tema 6: O conflicto nas organizacions.	Tipos de conflicto nas organizacions. Xestión eficaz do conflicto. Dinámica do conflicto. Aspectos conceptuales.
Tema 7: O proceso de negociación.	Estilos de negociación. Estratexias e tácticas de negociación. Características das partes enfrentadas. A comunicación entre os negociadores.