Guia docente 2012_13 Facultade de Ciencias Xurídicas e do Traballo

Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Sociología: introducción a la sociología

Evaluación

	Descripción	Calificación
Pruebas de respuesta larga, de desarrollo	Examen final compuesto por: una pregunta de desarrollo largo sobre un tema del Programa; por una pregunta de desarrollo mediano sobre un subtema; y 4 preguntas cortas sobre conceptos de los diferentes temas. La duración es de 2 horas.	60
Informes/memorias de prácticas	Con todos los ejercicios se ha de presentar una Memoria Final, la cual se va construyendo a lo largo del cuatrimestre con cada práctica, porque la Memoria es una Reconstrucción del programa de la materia que se desgrana en los trabajos de prácticas, para acercar la comprensión teórico-práctica de las cosas o realidades. Se evalúa si se ha comprendido bien los ejercicios y explicaciones de la clase práctica, y qué conceptos sociológicos se manejan; y se evalúa su presentación y metodología.	25
Resolución de problemas y/o ejercicios	Se evalúa cada ejercicio realizado por su calidad, esfuerzo e interés mostrado (dentro del aula o indagando información o fuentes, cuando se solicite traer hecho a clase). Las prácticas no realizadas y ausencias cuentan negativamente en la evaluación de los créditos prácticos totales.	15

Otros comentarios sobre la Evaluación
1. La calificación final de la evaluación continua ( créditos prácticos) obtenida se mantiene para el curso siguiente (no hay necesidad de repetir los créditos prácticos). 2. La segunda convocatoria (Xulio) consistirá en una prueba de las mismas características que en la primera.