| (*)COMPETENCIA LINGÜÍSTICA: adquirir un buen dominio de las dos lenguas de trabajo (francés-gallego) tanto a nivel sintáctico, gramatical, morfológico, lexicológico, terminológico como fraseológico.
SUBCOMPETENCIAS: conocer tanto las diferencias como las similitudes de los dos sistemas lingüísticos.
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| saber | | saber hacer | | Saber estar /ser |
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A2
A4
A13
A17
A28
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B5
B6
B8
B17
B22
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| (*)COMPETENCIA COMUNICATIVA Y CULTURAL: comprender textos redactados en la lengua de partida (en francés). |
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A2
A4
A13
A15
A17
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B1
B6
B7
B8
B15
B22
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COMPETENCIA TRADUCTORA: afianzar las diferentes competencias adquiridas en Trad.
Idioma 2, I necesarias para traducir un texto no especializado en francés.
SUBCOMPETENCIAS: profundizar el análisis de textos con vistas a su traducción. Afianzar las distintas técnicas y estrategias de traducción. Traducir textos no especializados.
Mejorar el trabajo con textos paralelos. Mejorar el manejo de las herramientas básicas de traducción (procesadores de texto, Internet: diccionarios en línea...). Comprender el papel del traductor como mediador intercultural. Repasar y comprobar las normas de revisión, corrección y presentación de traducciones. Profundizar en el conocimiento del mercado laboral. Mejorar las habilidades de trabajo en equipo y adquirir un compromiso ético y deontológico.
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| saber | | saber hacer | | Saber estar /ser |
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A2
A8
A12
A14
A17
A22
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B7
B12
B15
B17
B22
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