Guia docente 2015_16
Facultad de Ciencias Jurídicas y del Trabajo
Grado en Relaciones Laborales y Recursos Humanos
 Asignaturas
  Derecho sindical I
   Resultados de aprendizaje
Resultados previstos en la materia Resultados de Formación y Aprendizaje
Conocer el marco normativo regulador de las relaciones laborales Conocer las técnicas y procedimientos de dirección y administración de recursos humanos Conocer las políticas sociolaborales Conocer el principio de igualdad y la tutela contra la discriminación Conocer los principios ideológicos y de los actores que condicionan las relaciones laborales en el mundo actual A4
B3
B4
C1
C17
C21
Capacidad para comprender las distintas vicisitudes empresariales y conectarlas con aspectos sociolaborales Capacidad para asesorar sobre las medidas más adecuadas para favorecer la incorporación al empleo Capacidad para asesorar en materia de mercado de trabajo a agentes sociales e instituciones públicas Ser quien de elaborar, *implementar y evaluar estrategias territoriales de promoción socioeconómica e inserción laboral Ser quien de comprender la relación entre los procesos sociales y la dinámica de las relaciones laborales A2
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A5
B1
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C1
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