| Expected results from this subject |
Typology |
Training and Learning Results |
| Coñecer procesos de obtención, elaboración, análises e interpretación de datos para a toma de decisións. |
|
A2
|
|
| Entender o papel das AA. PP. no proceso de elaboración, execución e avaliación das políticas públicas, así como a súa metodoloxía. |
|
A1
|
|
| Coñecer o deseño, organización e provisión dos servizos administrativos. |
|
A8
|
|
| Entender o marco do pensamento e formulación estratéxico aplicado á resolución de problemas. |
|
A9
|
|
| Coñecer os procesos de modernización e cambio das AA. PP. |
|
A10
|
|
| Coñecer os elementos básicos do cambio organizativo e os métodos de auditoría operativa de xestión. |
|
A13
|
|
| Comprender os principios básicos da consultoría interna en organizacións públicas e do sector non lucrativo. |
|
A15
|
|
| Coñecer os métodos de avaliación do desempeño nas AA. PP. |
|
A19
|
|
| Coñecer as principais políticas públicas sectoriais: desenvolvemento sostible, xénero, e-goberno e e-administración, I+D+I, competencia, saúde, inclusión social, discapacidade, laborais etc. |
|
A22
|
|
| Ter capacidade para planificar, implantar, avaliar e analizar políticas públicas. |
|
|
B1
|
| Operar con datos cualitativos e cuantitativos para os procesos de xestión e dirección pública. |
|
|
B2
|
| Utilizar as TIC (programas, BD e outras fontes de información) e analizar o seu impacto no sistema de xestión e dirección pública. |
|
|
B3
|
| Saber aplicar técnicas de control de calidade nas AA. PP. |
|
|
B4
|
| Identificar as características da nova xestión pública. |
|
|
B5
|
| Aplicar os instrumentos para a interpretación, diagramización e racionalización dos procesos administrativos: seguimento e avaliación da xestión. |
|
|
B6
|
| Ser capaz de utilizar técnicas de planificación, control, avaliación e auditoría da xestión pública. |
|
|
B7
|
| Aplicar e interpretar políticas públicas sectoriais en diferentes niveis de goberno. |
|
|
B8
|
| Saber aplicar a metodoloxía da análise de políticas públicas. |
|
|
B9
|
| Saber emitir reflexións, xuízos e ideas sobre aspectos relativos ao ámbito político-administrativo, económico, social e xurídico. |
|
|
B10
|
| Dominar a aprendizaxe autónomo a fin de emprender estudos posteriores. |
|
|
B11
|
| Planificar procesos de execución e provisión de servizos. |
|
|
B13
|
| Deseñar, comunicar, xestionar, controlar e avaliar proxectos públicos e do sector non lucrativo. |
|
|
B14
|
| Comprometerse e defender os valores democráticos. |
|
|
B15
|
| Implicarse na eficacia e eficiencia do traballo da administración. |
|
|
B16
|
| Implicarse na innovación e creatividade, así como motivación pola calidade. |
|
|
B17
|
| Posuír perseveranza. |
|
|
B18
|
| Ter capacidade de iniciativa e de delegación. |
|
|
B19
|
| Demostrar facultade de liderado e de adaptación aos cambios internos e externos. |
|
|
B20
|
| Posuír compromiso social e asertividade. |
|
|
B21
|
| Dominar a habilidade de persuasión e para a comunicación oral e escrita nas linguas vernáculas e estranxeiras. |
|
|
B22
|
| Amosar capacidade para resolver problemas. |
|
|
B23
|
| Adquirir habilidades para manter relacións interpersoais e capacidade relacional. |
|
|
B24
|
| Evidenciar razoamento crítico e aceptación de ideas e críticas. |
|
|
B25
|
| Manifestar compromiso cos dereitos humanos, coa igualdade, coa xustiza e co desenvolvemento sostible. |
|
|
B26
|
| Ter vocación de servizo público. |
|
|
B27
|
| Defender a ética profesional. |
|
|
B28
|
